Schulz von Thun, Friedemann
Miteinander reden Kommunikationspsychologie für Führungskräfte
Buch

Mit anderen reden zu können ist von zentraler Bedeutung für Führungskräfte. Weder ihre fachlichen Kompetenzen noch ihre Position schützen sie vor Missverständnissen, Unklarheiten und verfehltem Gesprächsaufbau. Ihre Aufgaben in Teams oder hierarchisch strukturierten Unternehmen verlangen aber, dass sie auf der Grundlage sachlicher und menschlicher Klarheit ihre Kontakte und Beziehungen effektiv und angenehm gestalten, auch und gerade wenn es um konfliktgelandene Themen geht. Dieser kommunikationspsychologische Wegweiser orientiert sich an den besonderen Aufgaben von Führungskräften. Er verbindet Anleitungen, eingefahrene Kommunikationsweisen zu hinterfragen, mit lehrreichen Fallbeispielen und Übungen für konstruktives Miteinander-Reden.

Dieses Medium ist 3 Mal vorhanden. Klicken Sie auf Medienstatus anzeigen, um die Verfügbarkeit des Mediums zu prüfen.

Personen: Schulz von Thun, Friedemann Ruppel, Johannes Stratmann, Roswitha Kurth, Nina

Schlagwörter: Kommunikation

CV 3500 S389-a-03 (19)

Schulz von Thun, Friedemann:
Miteinander reden : Kommunikationspsychologie für Führungskräfte / von Friedemann Schulz von Thun, Johannes Ruppel und Roswitha Stratmann. Mit Zeichnungen von Nina Kurth. - 19. Auflage. - Reinbek bei Hamburg : Rowohlt-Taschenbuch-Verl., 2019. - 190 Seiten : Illustrationen, Diagramme. - (rororo; 61531 : Sachbuch) (Miteinander reden: Praxis). - Literaturverz. S. [192]
ISBN 978-3-499-61531-3

Zugangsnummer: 2019/0137 - Barcode: 2-9394144-8-00016497-9
Sozialpsychologie - Buch